「この病院は破産します」
就任挨拶で新理事長が語った言葉は、ぬるま湯につかり切った職員たちに衝撃を与えた。
新卒で入職し、事務職として働く高井風二は、 漫然と業務をこなすだけの日々にやりがいを見失っていた。
そんな折、新理事長が就任。高井は、病院の命運を左右すると言っても過言ではない「改革のリーダー」に任命されてしまう。
突然の指名に戸惑いながらも、外部コンサルタント・美山裕子の協力のもと「現場主導」の改革が開始された――。
赤字経営に苦しんでいた総合病院をたった1年間で黒字化。
新理事長が引き出した「現場の力」とは?
本当にあった病院再生ストーリー。